-
Ngày cuối ở trại giam, nữ phạm nhân gửi lời xúc động tới Đại tá công an
-
Đi qua đập tràn, cả gia đình bị lũ cuốn, người vợ tử vong
-
Người dân nhận quà 100.000 đồng ở nơi thường trú hay tạm trú?
-
Việt Nam trao tặng lần một cho nhân dân Cuba số tiền 385 tỷ đồng
-
Xe máy điện chạy 101km/sạc, giá chỉ 3,7 triệu đồng có gì hot?
-
Tuần đầu tháng 9 mặc màu gì để may mắn? 12 con giáp chọn đúng gam là tiền bạc rủng rỉnh
-
Sống đến 60 tuổi mới biết: 3 thói quen khiến con vô ơn bất hiếu cha mẹ nào cũng từng phạm phải
-
Cục trưởng Xuân Bắc đặt tên khai sinh cực ý nghĩa cho con trai sinh đúng ngày Quốc khánh 2/9
-
Chi hơn 100 tỷ đô nhập hàng Trung Quốc trong 7 tháng, Việt Nam mua những gì từ nước láng giềng?
-
Phát hiện tin nhắn trong điện thoại chồng, vợ ly dị ngay lập tức
-
Vàng 24k là gì?
-
Nụ hôn gây bão của Lâm Tâm Như và Hoắc Kiến Hoa
-
Hà Nội một đêm không ngủ: Khắp phố là concert "0 đồng", ai cũng thành ca sĩ hết rồi!
-
Miễn phí vé, ga tàu Cát Linh - Hà Đông chật kín khách đi xem diễu binh Quốc khánh 2-9
-
Ô tô bị chặn đầu, đập vỡ kính trên đường, tài xế tiết lộ điều khó tin
-
Nữ diễn viên có mẹ là Thượng tá quân đội, vinh dự cầm biển của khối Văn hoá - Thể thao diễu hành A80
-
Thiếu niên 16 tuổi tử vong giữa đường sau khi đi chơi với bạn: Camera hé lộ sự việc
-
Vụ nam thanh niên cuỗm xe phân khối lớn, để “người yêu” lại ở cửa hàng: Người phụ nữ ở Cần Thơ sửng sốt khi trông thấy nghi phạm là bạn nhậu của em trai
-
Giọng ca nhí cùng Mỹ Tâm hát Tiến Quân Ca ở Quảng trường Ba Đình vào Đại lễ 2/9 là ai?
-
Công an Hà Nội thông báo khẩn tới tất cả người tham gia giao thông từ 14h hôm nay
Công nghệ
14/01/2025 13:50Nhờ AI viết đơn xin việc, bất ngờ nhận... 50 lời mời sau một đêm
Gần đây, cộng đồng mạng xôn xao về một bài đăng trên diễn đàn Reddit của người dùng có tên @feder-cr, người đã áp dụng trí tuệ nhân tạo (AI) để tự động gửi hồ sơ xin việc đến 1,000 vị trí khác nhau.
Nhờ phương pháp “rải CV siêu tốc” với sự hỗ trợ của AI, anh chàng này đã nhận được 50 lời mời phỏng vấn mà không cần phải trực tiếp theo dõi. Điều thú vị là anh có thể thoải mái ngủ hay làm việc riêng trong khi hệ thống tự động lo liệu mọi thứ.

Sự kiện này đã gây ra nhiều tranh luận về việc ứng dụng AI trong tuyển dụng, đặc biệt khi các vấn đề về tính “đạo đức” và “công bằng” được đặt lên bàn cân từ nhiều góc nhìn.
Theo lời kể, @feder-cr xây dựng một quy trình khép kín, biến toàn bộ hành động “gửi CV” và “viết thư ứng tuyển” thành công việc do AI đảm nhiệm.
Thay vì tốn hàng giờ để soạn email, chỉnh sửa CV, hay tự nghiên cứu về từng công ty, anh chỉ cần cung cấp dữ liệu đầu vào như sơ yếu lý lịch, mục tiêu nghề nghiệp, dải lương mong muốn và thông tin cụ thể về từng vị trí.
Từ đó, bot AI – anh gọi là “AIHawk” – sẽ chủ động quét dữ liệu, tùy chỉnh CV, thư giới thiệu để phù hợp với từng nhà tuyển dụng, đồng thời phản hồi những câu hỏi cơ bản. Anh khẳng định đây là một “đột phá” giúp mình thâm nhập thị trường lao động dễ dàng hơn.
Một số ủng hộ, cho rằng đây là cách sáng tạo để tối ưu quy trình tìm việc trong thị trường cạnh tranh, đồng thời phù hợp xu hướng công nghệ hiện nay. Ngược lại, nhóm phản đối cho rằng cách làm này thiếu công bằng, mất đi tính trung thực và cá tính riêng của ứng viên, thậm chí có thể tạo ấn tượng xấu với nhà tuyển dụng do nội dung hồ sơ lặp lại.

Nhiều người cho rằng, miễn không vi phạm pháp luật, việc sử dụng công nghệ để tối ưu hóa tìm việc là đáng hoan nghênh. Tuy nhiên, nếu phụ thuộc quá mức vào AI, ứng viên có thể mất đi sự cá nhân hóa và am hiểu công ty.
Trong bài viết, @feder-cr thừa nhận AIHawk rất tiện lợi, nhưng cũng đặt câu hỏi liệu các CV và thư giới thiệu kia có thật sự giúp anh nổi bật hay chỉ là “vẻ ngoài chỉn chu”.
Một số người còn hoài nghi tính hiệu quả khi 50/1.000 đơn xin việc được mời phỏng vấn, cho rằng đây chưa phải là con số quá ấn tượng nếu nhiều công ty dùng cách mời phỏng vấn để lọc ứng viên lần nữa.
Về mặt đạo đức, sự can thiệp của AI vào quy trình ứng tuyển làm dấy lên lo ngại về việc xóa nhòa tính cá nhân. Nhiều công ty muốn tìm ứng viên thực sự phù hợp, chứ không phải một hồ sơ được “may đo” bởi phần mềm.

Những thư giới thiệu "mượt mà" nhưng thiếu cảm xúc có thể làm giảm chất lượng tương tác giữa nhà tuyển dụng và ứng viên. Dù vậy, cũng có ý kiến cho rằng khi nhà tuyển dụng sử dụng AI để lọc CV, việc “AI đấu với AI” là điều tất yếu, và người khai thác công nghệ tốt hơn sẽ có lợi thế.
Theo chi tiết từ chủ bài đăng, AIHawk quét các trang tuyển dụng, tìm vị trí phù hợp với dữ liệu đầu vào về chuyên môn, kinh nghiệm, yêu cầu lương.
Khi tìm được thông tin, nó tự động điều chỉnh CV, đính kèm từ khóa quan trọng, mô phỏng văn phong thích hợp cho thư ứng tuyển. Chủ bài đăng tuyên bố, chính sự cá nhân hóa này giúp anh tăng tỉ lệ tiếp cận nhà tuyển dụng, thay vì gửi cùng một bản CV cho hàng trăm công ty.
Theo Tuệ Minh (Kienthuc.net.vn)








- Điều hòa, WC miễn phí trong Ga Hà Nội đêm chờ xem diễu binh (01/09/25 22:53)
- Động đất trong đêm ở Afghanistan: Khủng hoảng chồng khủng hoảng (01/09/25 22:49)
- Hé lộ cảnh phim không được ra rạp gây tiếc nuối nhất Mưa Đỏ, biết lý do cắt thẳng tay không ai có thể phản bác (01/09/25 22:44)
- Phụ huynh Hà Nội bàng hoàng khi thấy thứ con trai 15 tuổi giấu kỹ trong phòng: "Tôi thực sự bị shock..." (01/09/25 22:40)
- 3 cài đặt iPhone ngốn pin khủng khiếp, cần tắt ngay nếu không muốn sạc liên tục (01/09/25 21:56)
- Các bộ phận trên xe ô tô nên kiểm tra sau những ngày mưa bão (01/09/25 21:52)
- Bắt nghi phạm đập vỡ kính taxi công nghệ, đánh tài xế ở TP.HCM (01/09/25 21:18)
- Công an làm việc với nhà hàng đổ nước xà phòng "đuổi" người xem diễu binh (01/09/25 21:12)
- Hà Nội bố trí thêm 2.000 chỗ ngồi ưu tiên, 3 điểm trông giữ xe miễn phí xem diễu binh, diễu hành (01/09/25 21:08)
- 05 điểm tổ chức bắn pháo hoa vào tối mai (2/9) tại Hà Nội (01/09/25 21:01)




