Công ty gây choáng khi thưởng Tết cho nhân viên bằng cách đếm được bao nhiêu tiền, mang về bấy nhiêu

aA

Tại buổi lễ tổng kết cuối năm ở công ty này, với thời gian quy định đã bốc thăm trước đó, các nhân viên sẽ được mang về toàn bộ số tiền mà họ đếm được.

Một công ty ở Trung Quốc đã nghĩ ra thưởng Tết cuối năm khá thú vị, bằng cách cho phép nhân viên mang về nhà số tiền mà họ có thể đếm chính xác. Ảnh: SCMP/Shutterstock/Douyin

SCMP đưa tin, một công ty ở Trung Quốc đã gây sốt cộng đồng mạng khi nghĩ ra một cách mới để thưởng Tết cho nhân viên của mình bằng cách tạo ra một trò chơi để các nhân viên mang về số tiền thưởng cuối năm mà họ có thể đếm được.

Cụ thể, bữa tiệc cuối năm của công ty cẩu Quảng Sơn (Kuangshan) ở tỉnh Hà Nam, miền Trung Trung Quốc tổ chức vào ngày 5/2 trước Tết nguyên đán đã khiến cư dân mạng vô cùng choáng váng về “độ chơi” tại đây.

Theo đó, bên cạnh chiếc bàn dài 50m được phủ kín bởi những chồng tiền mệnh giá 100 nhân dân tệ (gần 350.000 đồng) là đông đảo nhân viên của công ty đang chờ đợi được đếm số tiền nhiều nhất có thể để mình có thể mang về.

Star Video, hãng truyền thông Trung Quốc, cho hay các nhân viên sẽ được rút thăm để chọn thời gian mình có thể được đếm với các lá thăm từ 1, 3, 5, 10 và 15 phút. Ngoài ra, công ty cũng có thêm quy định, mỗi tờ tiền bị đếm sai, người chơi sẽ bị trừ 1.000 nhân dân tệ. Sẽ có 20 quầy tiền để kiểm tra sau khi người chơi đã đếm tiền xong.

Một nhân viên công ty trút túi đầy tiền mặt mà mình đếm được trong sự kiện cuối năm. Ảnh: Baidu

Được biết, toàn bộ 5.000 nhân viên của Quảng Sơn đều đã nhận được lời mời tham gia buổi lễ tổng kết cuối năm đầy ý nghĩa này. Tổng số tiền trong buổi lễ được Quảng Sơn công bố lên tới 100 triệu nhân dân tệ (340 tỷ đồng).

Theo thông tin được tiết lộ, người nhân viên mang về số tiền lớn nhất là người đã đếm được 97.800 nhân dân tệ (333 triệu đồng). Người này cũng cho biết, cảm giác vào ngày hôm đó là “vô cùng tuyệt vời”, SCMP đưa tin.

Truyền thông Trung Quốc đưa tin, đây không phải là lần đầu tiên Quảng Sơn có hình thức thưởng Tết cho nhân viên một cách hào phóng như vậy.

Năm ngoái, công ty này cũng đã dành ra 61 triệu nhân dân tệ (207 tỷ đồng) để thưởng cho 40 cá nhân có thành tích tốt nhất, trong đó 3 người giỏi nhất đã nhận được 5 triệu nhân dân tệ (khoảng 17 tỷ đồng) mỗi người.

Theo một nhân viên họ Phùng (Feng) cho biết, năm ngoái, mỗi người trong số 3 nhân viên bán hàng trên cũng đã bán được tổng sản phẩm có giá trị lên tới hơn 100 triệu nhân dân tệ.

Ngoài việc thưởng Tết cho nhân viên, công ty cũng đã tổ chức các bữa tiệc hiếu thảo hàng năm dành cho cha mẹ nhân viên nơi những người được đánh giá là người con hiếu thảo thì công ty sẽ chuyển thẳng tiền thưởng về số tài khoản của gia đình.

Chiếc bàn dài với đầy tiền mặt rải kín bên trên chờ các nhân viên tới mang về. Ảnh: Baidu.

Ngay sau khi thông tin về buổi lễ thưởng Tết của Quảng Sơn được truyền thông đăng tải, đã có rất nhiều đơn xin việc được gửi tới. Ngoài ra, ông chủ của Quảng Sơn cũng đã được người dân phong tặng danh hiệu “ông chủ hào phóng nhất Trung Quốc”.

“Thật đáng ghen tị với các nhân viên của công ty này khi họ có một ông chủ hào phóng như vậy”, một cư dân mạng bình luận.

“Chắc chắn các nhân viên tài chính của công ty này sẽ có rất nhiều lợi thế”, người khác trêu đùa.

Theo một cuộc khảo sát của Công ty Tư vấn Quản lý Trung ương Trung Quốc China International Intellectech Group Co., Ltd (CIIC), mặc dù luật lao động của Trung Quốc không yêu cầu các công ty phải thưởng cuối năm cho nhân viên nhưng 74% số công ty đăng kí đã thực hiện nhiệm vụ này vào năm 2022.

Thống kê cho hay, tiền thưởng trung bình dành cho mỗi người là 21.900 nhân dân tệ gần 75 triệu đồng). Mức lương trung bình hàng năm ở các đơn vị quốc doanh ở thành thị Trung Quốc là 114.029 nhân dân tệ (khoảng 388 triệu đồng) trong khi ở các công ty tư nhân là 65.237 nhân dân tệ (khoảng 222 triệu đồng).

QT (SHTT)