Tranh cãi kịch liệt chuyện người phụ nữ 40 tuổi nghỉ việc làm 'con gái toàn thời gian', được bố mẹ 'trả lương'

Sau 15 năm làm việc cho một hãng tin, năm 2022, Nianan, 40 tuổi, bị stress công việc nặng do luôn phải nghe điện thoại 24 giờ mỗi ngày. Điều này khiến cha mẹ cô phải can thiệp.

"Sao con không nghỉ việc đi? Bố mẹ sẽ chu cấp tài chính cho con," họ nói với người phụ nữ 40 tuổi.

Cha mẹ Nianan đồng ý cấp cho cô khoản tiền 4.000 nhân dân tệ mỗi tháng, trích từ quỹ lương hữu hơn 100.000 nhân dân tệ của họ. Người phụ nữ nghỉ việc để trở thành "con gái toàn thời gian", chăm lo cho cha mẹ.

Nianan miêu tả công việc của cô "tràn đầy tình yêu thương", và đã quen với những công việc hàng ngày.

Buổi sáng, cô dành khoảng một giờ đồng hồ nhảy cùng cha mẹ, sau đó đi mua thức ăn với họ. Buổi tối, cô cùng cha nấu ăn. Cô cũng nhận nhiệm vụ làm tất cả công việc liên quan tới máy móc, làm tài xế cho cha mẹ và lên lịch đi du lịch hàng tháng.

Dù cha mẹ rất hòa nhã với cô, Nianan vẫn thừa nhận "áp lực lớn nhất là mong muốn có thêm tiền". Tuy vậy, cha mẹ nói với cô rằng nếu cô tìm được công việc phù hợp, cô vẫn nên đi làm, còn nếu không muốn đi làm, cô có thể ở nhà cùng họ.

Công việc "làm con toàn thời gian" khá mới mẻ với người trẻ trung quốc, trong bối cảnh họ đối mặt với thị trường việc làm ngày càng cạnh tranh cùng lịch làm việc "996", nghĩa là làm từ 9 giờ sáng tới 9 giờ tối, 6 ngày mỗi tuần.

Câu chuyện của Nianan thu hút nhiều bình luận trái chiều trên mạng xã hội Trung Quốc.

"Rõ ràng, lối sống này phụ thuộc vào cha mẹ, hay còn gọi là ăn bám, nhưng cô này gọi đây là 'làm con gái toàn thời gian'," một người bình luận.

Một số người khác cho rằng khái niệm "con cái toàn thời gian" bắt nguồn từ "làm vợ nội trợ toàn thời gian", bổ sung rằng nếu đánh giá theo thị trường lao động, Nianan nhận lương cao hơn thông thường.

Tuy vậy, cũng có những người ủng hộ quyết định của người phụ nữ.

"Nếu cha mẹ và con cái đều hạnh phúc, vì sao không chấp nhận điều đó?," một người bình luận.

Đan Anh (SHTT)