Dù doanh nghiệp giải thích về chế độ tiền lương thông qua buổi đối thoại nhưng người lao động tại Công ty Minh Phú (Hậu Giang) vẫn không chịu vào xưởng làm.
Đây là ngày thứ 3 công nhân của Minh Phú tại Hậu Giang ngưng việc khiến cảnh sát phải đến giữ trật tự và giải tỏa giao thông.
 |
| Công nhân thủy sản ở Hậu Giang kéo băng rôn ra đường. Ảnh: Nhật Tân. |
Ngày 18/4, ông Trương Cảnh Tuyên, Phó chủ tịch UBND tỉnh Hậu Giang đến công ty tham gia buổi đối thoại với công nhân. Sau đó, có khoảng 60% người lao động chịu trở lại các xưởng sản xuất.
Một nữ công nhân cho biết, tháng 3/2016, chị làm việc 27 ngày, tăng ca liên tục chỉ nhận lương 3,7-3,8 triệu đồng, chỉ hơn vài trăm nghìn so với lương tháng 2/2016 (làm việc 14 ngày).
Ông Bùi Anh Dũng, Tổng giám đốc Công ty Minh Phú Hậu Giang cho biết, tháng 2 nghỉ Tết nên công nhân chỉ làm 15 ngày, sản lượng làm ra rất ít nên không thể tính lương sản phẩm. Như vậy, trung bình mỗi công nhân lĩnh tháng 2 được khoảng 1,8 triệu đến 2,2 triệu đồng.
Tuy làm việc ít ngày nhưng vào dịp Tết nên người lao động được hỗ trợ nhiều khoản. Đó là phụ cấp trung bình 598.000 đồng, 5 ngày nghỉ Tết vẫn được hưởng lương 577.000 đồng, lương 2 ngày phép năm 230.000 đồng.
 |
| Ba ngày qua, nhiều công nhân của Công ty Minh Phú Hậu Giang bỏ ra đường Nam Sông Hậu để túm tụm, không vào xưởng sản xuất. Ảnh: Nhật Tân. |
Cũng theo ông Bùi Anh Dũng, lương tháng 4 chưa đến ngày chi trả nhưng công nhân lại cho rằng họ làm nhiều nhưng tiền ít. Sau khi nghe công ty phân tích, nhiều công nhân đi làm trở lại nhưng có khoảng 20 người lấy nước đá ném vào đồng nghiệp, đe dọa họ để gây áp lực không cho làm việc.
