-
Chồng cũ đăng bài gây xôn xao về Hằng Du Mục -
Anh em sinh đôi vượt khó thành bác sĩ, trở về quê nhà cứu người -
Israel không kích thủ lĩnh Hamas đúng dịp tưởng niệm cuộc tấn công 7/10 -
HLV Malaysia: Cơ hội tốt để thắng tuyển Việt Nam -
Donnarumma có thực sự là thủ môn hay nhất thế giới? -
Nam thanh niên mặc áo mưa, đi xe máy không biển số cướp tiệm vàng -
iPhone 18 Pro bị tố gặp lỗi lạ, loa phát ra tiếng "lách tách" -
Chung cư Dương Nội: Từ suất mua chênh 100 triệu đến căn hộ giá 6 tỷ đồng -
Ông Medvedev nêu điều kiện chấm dứt xung đột Ukraine, nói về tình hình Iran -
Giải mã diện mạo mới Malaysia: Tuyển Việt Nam không thể xem nhẹ Hổ vàng
Xã hội
02/10/2025 13:43Đề xuất nghỉ 9 ngày Tết Âm lịch 2026
Bộ Nội vụ vừa đề xuất phương án nghỉ Tết Âm lịch 2026 và nghỉ lễ Quốc khánh 2026, trong đó công chức, viên chức sẽ được nghỉ 9 ngày dịp Tết Nguyên đán và 5 ngày dịp Quốc khánh.
9 ngày nghỉ Tết Âm lịch 2026
Theo dự thảo phương án gửi Thủ tướng Chính phủ, công chức, viên chức sẽ nghỉ Tết Âm lịch năm 2026 trong 9 ngày, gồm 5 ngày theo quy định và 4 ngày nghỉ hằng tuần.
Cụ thể, nghỉ từ thứ Bảy 14-2-2026 (27 tháng Chạp năm Ất Tỵ) đến hết Chủ nhật 22-2-2026 (mùng 6 tháng Giêng năm Bính Ngọ). Trong đó, 1 ngày nghỉ trước Tết và 4 ngày nghỉ sau Tết.
5 ngày nghỉ lễ Quốc khánh 2026
Với dịp Quốc khánh, Bộ Nội vụ đề xuất công chức, viên chức nghỉ từ thứ Bảy 29-8-2026 đến hết thứ Tư 2-9-2026, tổng cộng 5 ngày. Lịch nghỉ gồm 2 ngày lễ Quốc khánh, 2 ngày nghỉ hằng tuần và 1 ngày hoán đổi.
Phương án này đã được Bộ Nội vụ gửi lấy ý kiến 13 bộ, ngành, cơ quan liên quan và nhận được sự đồng thuận 100%. Hiện Bộ đã trình Thủ tướng Chính phủ xem xét, quyết định.

Người lao động được linh hoạt sắp xếp
Đối với người lao động ngoài khu vực công, Bộ Nội vụ đề nghị doanh nghiệp căn cứ điều kiện thực tế để bố trí lịch nghỉ Tết Âm lịch 2026, có thể lựa chọn:
Nghỉ 1 ngày cuối năm Ất Tỵ và 4 ngày đầu năm Bính Ngọ;
Hoặc 2 ngày cuối năm Ất Tỵ và 3 ngày đầu năm Bính Ngọ;
Hoặc 3 ngày cuối năm Ất Tỵ và 2 ngày đầu năm Bính Ngọ.
Dịp Quốc khánh 2026, người sử dụng lao động quyết định cho người lao động nghỉ 2 ngày (ngày 2-9 và 1 ngày liền kề trước hoặc sau). Thông báo lịch nghỉ phải được công bố ít nhất 30 ngày trước khi thực hiện.
Nếu ngày nghỉ lễ trùng ngày nghỉ hằng tuần, người lao động sẽ được bố trí nghỉ bù theo quy định của Bộ luật Lao động. Bộ Nội vụ cũng khuyến khích doanh nghiệp áp dụng phương án nghỉ giống công chức, viên chức hoặc thỏa thuận có lợi hơn cho người lao động.
- Nguồn cơn vụ cô gái 27 tuổi bị đâm tử vong ở phòng trọ (1 giờ trước)
- Chồng cũ đăng bài gây xôn xao về Hằng Du Mục (1 giờ trước)
- Huyền thoại Man United cảnh báo chuyện nhập tịch ồ ạt tại Đông Nam Á (2 giờ trước)
- BTS xác nhận tẩy chay Grammy (3 giờ trước)
- Thông tin mới về đợt không khí lạnh sắp gây mưa to, giảm nhiệt độ ở miền Bắc (3 giờ trước)
- Đàn em Tuấn "thần đèn" bị cán bộ Sở Nông nghiệp & Môi trường Thanh Hóa lừa 660 triệu đồng (3 giờ trước)
- Siêu máy tính dự đoán tỷ số Malaysia vs Việt Nam tại FIFA ASEAN Cup 2026 (3 giờ trước)
- Anh em sinh đôi vượt khó thành bác sĩ, trở về quê nhà cứu người (4 giờ trước)
- Đạo diễn Nguyễn Quang Dũng lần đầu làm phim hoạt hình 3D sau 20 năm ấp ủ (4 giờ trước)
- Nhai kẹo cao su sau bữa ăn có hại cho răng không? (4 giờ trước)