-
Nguyên nhân Hà Nội ô nhiễm nặng: Giao thông, xây dựng và bụi PM2.5 khiến không khí ngộp thở, cảnh báo sức khỏe! -
Lập hóa đơn sai thời điểm có thể bị phạt đến 70 triệu đồng -
Phát hiện trẻ sơ sinh trong vườn cao su: Nghi bị "chôn sống", hé lộ tình trạng sức khoẻ hiện tại của cháu bé? -
Vụ tai nạn thảm khốc trên cao tốc Đà Nẵng - Quảng Ngãi: Hé lộ nguyên nhân ban đầu khiến 4 người tử vong -
Cận cảnh gần 6.500 bộ quần áo thể thao nghi giả Nike, Adidas, Puma tại Hà Nội: Cơ quan chức năng xử lý ra sao? -
Hà Nội: Danh sách 154 ô tô, xe máy bị camera AI phát hiện lỗi trong 24h -
Truy tố Nguyễn Văn Đài -
Nạn nhân thứ 4 tử vong trong vụ xe chở gia đình đi đám cưới gặp nạn trên cao tốc Đà Nẵng – Quảng Ngãi -
Nam sinh lớp 12 nghi bị đánh gãy cổ ở quán bida đã không qua khỏi, camera ghi lại cảnh tượng sốc -
Nuôi 4 người con ăn học thành tài, để rồi khi "đủ lông đủ cánh" không một ai đoái hoài bố mẹ già ở quê
Xã hội
20/06/2018 03:58Tết 2019 người lao động sẽ được nghỉ 9 ngày liên tục?
Cụ thể, trong Công văn số 30, được Bộ trưởng Bộ LĐTBXH Đào Ngọc Dung ký ngày 18.6, Bộ LĐTBXH đã quyết định trình 2 phương án nghỉ Tết.
Theo đó, phương án 1 là nghỉ Tết 2 ngày cuối năm Mậu Tuất, 3 ngày đầu năm Kỷ Hợi và không thực hiện hoán đổi ngày nghỉ. Công chức, viên chức, người lao động được nghỉ dịp Tết âm lịch từ thứ 7, ngày 2.2.2019 đến Chủ nhật ngày 10.2.2019 (tức ngày 28 tháng Chạp năm Mậu Tuất đến hết mùng 6 tháng Giêng năm Mậu Tuất).
Theo phương án này, người lao động được nghỉ 9 ngày liên tục. Do ngày 28 Tết (tức ngày 2.2.2019) trùng vào thứ 7 là ngày nghỉ hàng tuần nên người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày mùng 4 Tết âm lịch, tức ngày 8.2.2019 dương lịch.
Phương án 2 là người lao động sẽ nghỉ 1 ngày cuối năm Mậu Tuất, 4 ngày đầu năm Kỷ Hợi và không hoán đổi ngày nghỉ. Lịch nghỉ cụ thể là từ thứ 7 ngày 2.2.2019 đến hết Chủ nhật, ngày 10.2.2019 (tức ngày 28 tháng Chạp năm Mậu Tuất đến hết ngày mùng 6 tháng Giêng).
Theo phương án này, người lao động cũng được nghỉ 9 ngày liên tục từ ngày 2.2.2019 tới hết ngày 10.2.2019.
Quan điểm của Bộ LĐTBXH là hai phương án này không có nhiều khác biệt, vẫn chỉ nghỉ 9 ngày liên tục, do vậy Bộ LĐTBXH kiến nghị Thủ tướng Chính phủ chọn phương án 1.
Dịp nghỉ 30.4, và 1.5 Bộ LĐTBXH trình phương án 1 là nghỉ 2 ngày dịp 30.4 và ngày Quốc tế lao động được nghỉ một ngày vào 1.5, không hoán đổi ngày nghỉ.
Theo phương án 2, thực hiện hoán đổi thì người lao động sẽ được nghỉ 5 ngày liên tục, từ ngày 27.4 đến hết ngày 1.5. Theo phương án này, người lao động nghỉ liên tục 5 ngày. Ngày thứ 2 tức ngày 19.4.2019 xen kẽ các ngày nghỉ nên sẽ nghỉ hoán đổi và đi làm bù vào thứ 7 (ngày 4.5.2019).
Về vấn đề nghỉ ngày 30.4 và 1.5, Bộ LĐTBXH kiến nghị Thủ tướng Chính phủ nên lựa chọn phương án 2 để tạo điều kiện cho người lao động được nghỉ liên tục, không ngắn quãng, giúp kích cầu du lịch.
Theo Thuỳ Anh (Dân Việt)
- Hoàn tất điều tra vụ án liên quan đến Lê Trung Khoa và các đồng phạm (09/12/25 22:58)
- Người phụ nữ đu mình ngoài cửa sổ tầng 10 vì bị vợ nhân tình bắt gặp (09/12/25 22:52)
- Sai sót nghiêm trọng về hình ảnh lãnh thổ Việt Nam tại lễ khai mạc SEA Games 33 (09/12/25 22:21)
- Sự cố nhầm quốc kỳ gây xôn xao tại lễ khai mạc SEA Games 33 (09/12/25 22:15)
- Man City và bí mật về chuyện hỏi mua Messi do… hiểu nhầm (09/12/25 22:09)
- Vụ tai nạn 4 người chết trên cao tốc: Nhiều tình tiết bất ngờ về hai tài xế (09/12/25 21:40)
- Bé trai 11 tuổi ở Hà Nội sống sót kỳ diệu sau cú rơi từ tầng 21 chung cư (09/12/25 21:17)
- Bắt tạm giam vợ chồng chủ tiệm vàng nổi tiếng ở Thanh Hóa (09/12/25 21:07)
- Mạnh thường quân tiếp tục đóng tiền dù em nhỏ đã mất: Nhiều nghi vấn quanh dự án “Nuôi em” (09/12/25 20:54)
- TPHCM làm rõ số ngày nghỉ Tết Dương lịch 2026 của học sinh (09/12/25 20:41)