Troy Garrod (27 tuổi, sống tại Anh) cảm thấy rất phẫn nộ sau khi nhận được thư sa thải của cấp trên dù đã có hơn 4 năm cống hiến cho công ty. Lí do anh bị sa thải lại vô cùng lãng xẹt: lỡ “like” ảnh của đồng nghiệp.

Troy Garrod (27 tuổi, sống tại Anh) cảm thấy rất phẫn nộ sau khi nhận được thư sa thải của cấp trên dù đã có hơn 4 năm cống hiến cho công ty. Lí do anh bị sa thải lại vô cùng lãng xẹt: lỡ “like” ảnh của đồng nghiệp.

Troy Garrod - chàng trai bị sa thải chỉ vì "like" ảnh của đồng nghiệp.

Cùng với hơn 70 người khác, Garrod nhấn “like” bức ảnh này và không nghĩ gì nhiều về nó.

Nhưng chỉ 3 ngày sau, Garrod nhận được một email thông báo rằng anh đã bị sa thải khỏi công việc của mình tại nhà bán sỉ sách hàng đầu Vương quốc Anh - Bertrams Books. Trước đó, Garrod bắt đầu làm việc cho công ty này từ năm 2011.
Bức ảnh do đồng nghiệp đăng tải này đã khiến Troy Garrod khổ sở.
 
Được biết, lý do công ty đưa ra cho vụ sa thải kỳ lạ là vì Garrod đã “xúc phạm ”người chủ của chiếc áo len khi ấn “like” một bức ảnh “không phù hợp”.

Garrod bức xúc nói: “Tôi chẳng biết ý nghĩa ẩn sau của bức ảnh là gì, nhưng có rất nhiều đồng nghiệp của tôi “like” nó, và tôi cũng “like” theo họ. Tôi không thể tin vào mắt mình khi nhận được tin nhắn sa thải đó.”

“Tôi cảm thấy thực sự bị tổn thương và giận dữ. Tất cả đồng nghiệp cũ của tôi đều nghĩ rằng những gì vừa xảy ra rất vô lý. Việc sa thải qua email là không đúng đắn đối với một người làm việc chăm chỉ suốt 4 năm như tôi. Tôi đã đặt cả trái tim và linh hồn của mình vào công ty đó và rất thích đi làm mỗi ngày. Việc này có vẻ rất không công bằng. Chỉ một lần nhấn nút “like” đã gây cho tôi quá nhiều rắc rối.”, anh chia sẻ.

Một phát ngôn viên của công ty Bertrams nơi Garrod làm việc đã tuyên bố: “Chúng tôi không bình luận về các vấn đề cá nhân.”

Người nữ đồng nghiệp đăng tải bức ảnh trên cũng đã bị đình chỉ công tác giống Garrod. Hiện, Garrod đang tích cực tìm kiếm một công việc mới.

Sau sự việc trên, Garrod đã cay đắng rút ra bài học kinh nghiệm cho mình: “Khi lướt Facebook, mọi người đều cho rằng đó chỉ là một nơi giải trí thông thường. Thế nhưng, tôi cảnh báo mọi người rằng nên biết cách tách biệt giữa Facebook và công việc. Đồng thời hãy cẩn thận với những đồng nghiệp mà mọi người kết bạn trên Facebook.”

Theo Minh Hạnh (Tiền Phong)