-
Trả lại "vợ quốc dân" Phương Ly của ngày xưa đây!
-
Khi nào đầu tư tuyến đường sắt Hải Phòng - Hạ Long - Móng Cái và kết nối với Trung Quốc?
-
Vết nứt dài gần 200m trên đỉnh đồi ở Quảng Ngãi, sơ tán khẩn 12 hộ dân
-
Thêm 1 cặp chị - em Vbiz lệch 11 tuổi đang muốn "đòi danh phận"?
-
Người phụ nữ phản ứng gay gắt khi bị nhắc đỗ xe chắn lối đi: Sự việc không đơn thuần như clip
-
Vụ nghi vỡ hụi hơn 200 tỷ đồng ở TP.HCM: Cả trăm hụi viên "ăn dầm nằm dề, nằm lăn lóc" van xin suốt 3 ngày vẫn trắng tay
-
Ông Nawat xin lỗi Hoa hậu Hoàn vũ Philippines
-
Đang xem điện thoại trong phòng tối, người phụ nữ nghe tiếng động lạ: Cảnh tượng kinh hãi
-
Phụ nữ tóc ngắn nên mặc 10 kiểu trang phục này để hack tuổi xuất sắc hơn nữa
-
Bắt tạm giam Ngô Trí Cường vì lợi dụng các quyền tự do dân chủ, xâm phạm lợi ích nhà nước
Công nghệ
20/04/2023 23:00Meta cắt giảm đội công nghệ, vùi dập tinh thần nhân viên
Trước đó, vào tháng 3, Meta trở thành công ty Big Tech đầu tiên công bố đợt sa thải hàng loạt tiếp theo, được chia thành 3 giai đoạn chính trong vòng vài tháng và ảnh hưởng đến 10.000 nhân viên.
Sa thải đã trở thành từ khoá phổ biến nhất trên diễn đàn nội bộ công ty. Đợt cắt giảm lần này, dù được biết trước, cũng khiến không ít nhân viên Meta thất vọng.

“Tinh thần và niềm tin của những nhân sự có đóng góp lớn, làm việc trong cường độ cao đã bị phá vỡ. Tại sao chúng ta nên ở lại Meta”, Reuters trích một câu hỏi trên diễn đàn nội bộ.
Năm 2023 được CEO Mark Zuckerberg đưa ra khẩu hiệu “năm hiệu quả” với việc tinh chỉnh lại bộ máy và kêu gọi nhân viên làm việc với “cường độ cao hơn”, nhằm đáp ứng những thách thức kinh doanh mà công ty mẹ Facebook và Instagram đang gặp phải.
Đợt sa thải đầu tiên của Meta diễn ra trong năm ngoái, ảnh hưởng hơn 11.000 nhân viên, tương đương 13% nhân sự công ty vào thời điểm đó. Công ty này cũng là gã khổng lồ công nghệ đầu tiên mở màn làn sóng cắt giảm trong ngành, sau thời kỳ phát triển bùng nổ quảng cáo kỹ thuật số và điện toán đám mây trong đại dịch.
Với kế hoạch tái cấu trúc, Meta đang tạm dừng các dự án có mức độ ưu tiên thấp và loại bỏ lớp quản lý cấp trung.
Công ty sẽ công bố kết quả quý đầu tiên vào ngày 26/4 tới, dự kiến được hưởng lợi từ sự phục hồi của thị trường quảng cáo kỹ thuật số và áp lực pháp lý nhằm vào đối thủ chính là TikTok.
Theo Thế Vinh (VietNamNet)








- Dụ nữ sinh viên bán dâm bất thành, gã đàn ông quay sang bôi nhọ trên mạng (18 phút trước)
- Lội nước ra bến xe về quê, chồng bất lực nhìn vợ bị nước cuốn mất tích (49 phút trước)
- Xác định danh tính kẻ đánh người trước cổng trường ở Nha Trang (1 giờ trước)
- Chân dung chủ tịch tập đoàn mở tiệc thác loạn mỗi tuần (1 giờ trước)
- Tiếng súng lại vang lên trên biên giới Thái Lan - Campuchia sau thỏa thuận ngừng bắn (1 giờ trước)
- Quỳnh Anh Shyn với Nam Phùng đúng 1 cặp trời sinh, khui cả loạt đôi Vbiz không sợ 1 ai! (1 giờ trước)
- Một công ty Trung Quốc tuyên bố tạo ra robot mang thai: Hóa ra từ đầu đến giờ chúng ta luôn bị thao túng (2 giờ trước)
- Sự thật đau lòng vụ phát hiện thùng carton đựng thi thể trẻ sơ sinh ở TPHCM (2 giờ trước)
- Bruno Fernandes lại hóa tội đồ của MU (2 giờ trước)
- "Đóng cửa" tạm thời 4 sân bay do ảnh hưởng bão Bualoi (2 giờ trước)




