-
Cộng đồng mạng dậy sóng trước động thái gây tranh cãi của Miss Universe 1991 -
Hạ Arsenal trên chấm luân lưu, PSG bảo vệ thành công ngai vàng Champions League -
Tử vi 12 con giáp - Chủ nhật ngày 31/5/2026: Mão bực tức, Mùi giỏi giang -
Đề thi và gợi ý đáp án môn Tiếng Anh vào lớp 10 tại Hà Nội: Thí sinh "khóc ròng" vì dính bẫy phân hóa -
Đề Ngữ văn vào lớp 10 tại Hà Nội: Mang đậm tính nhân văn, dự báo "cơn mưa" điểm khá giỏi -
Tổng thống Putin hé lộ: Chiến dịch quân sự tại Ukraine sắp đi đến hồi kết -
Nắng gắt thiêu đốt và dông lốc dị thường: Lời giải cho mùa hè ngày càng khốc liệt tại Việt Nam -
Hà Nội thắp sáng kinh tế đêm: Đề xuất mở cửa đến 6 giờ sáng để hút khách du lịch -
Tử vi thứ 7 ngày 30/5/2026 của 12 con giáp: Thìn giàu có, Tý cuốn hút -
Ai sẽ bồi thường nếu xe hỏng do xăng sinh học E10?
Đời sống
21/02/2018 16:065 mẹo giúp bạn hạnh phúc hơn nơi công sở đầu năm mới
Sức khỏe tinh thần ảnh hưởng đến thể chất cùng hiệu suất làm việc. Để bắt đầu một năm làm việc mới hứng khởi và hạnh phúc hơn, bạn hãy tham khảo năm mẹo đã được khoa học chứng minh dưới đây, theo Entrepreneur.
Mang đồ cá nhân đến cơ quan
Trái với suy nghĩ của nhiều người, phân định quá rõ ràng giữa công việc và đời sống riêng tư không hề tốt mà chỉ làm tăng sự thất vọng, khó tin tưởng, khó kết nối và mất giá trị. Để cải thiện tình trạng này, nhân viên nên được mang đồ đạc cá nhân đến chỗ làm. Nhờ đó, họ sẽ thấu hiểu, cảm thông, chia sẻ với nhau hơn rồi từ đó nâng cao tình đoàn kết cũng như hiệu quả công việc.
Hạn chế ganh đua
Cạnh tranh, ganh đua ở cơ quan làm xuất hiện tâm lý ghen tức, bực bội. Điều này không những không đưa tới hạnh phúc mà còn ngăn cản sự hợp tác giữa nhân viên.
Tốt nhất, bạn đừng coi đồng nghiệp là đối thủ. Thay vào đó, hãy giúp đỡ nhau và tạo ra môi trường vui vẻ, cởi mở.
Hít thở sâu
Ở cơ quan, hãy tranh thủ hít thở sâu, đặc biệt trước các cuộc họp, giữa giờ nghỉ hay trong những thời điểm khó khăn. Hành động này cho phép bạn tự nhận thức về tình trạng tâm lý của bản thân đồng thời xả mọi lo âu, căng thẳng.
Bày tỏ lòng biết ơn
Một lời cảm ơn đơn giản cũng làm tăng hạnh phúc đến mức bất ngờ. Cử chỉ đơn giản ấy tạo nên cảm giác gắn kết cùng sự tin tưởng sâu sắc ở cả người cho lẫn người nhận, giúp hai bên sẵn sàng phấn đấu vì mục tiêu chung.
Một số ông chủ cho rằng không cần cảm ơn nhân viên vì đã trả lương đầy đủ. Thế nhưng, dù bạn là ai và nắm giữ cương vị nào, việc bày tỏ tấm lòng vẫn vô cùng cần thiết.
Ứng xử đẹp và tôn trọng đồng nghiệp
Muốn hạnh phúc ở cơ quan, một trong những cách đơn giản mà hiệu quả nhanh chóng nhất là cư xử tốt với đồng nghiệp. Một công trình nghiên cứu hệ thống y tế đã chỉ ra các điều dưỡng viên không kiệt sức và bực bội vì công việc hay tiền lương mà chính vì thái độ xấu đến từ phía đồng nghiệp. Nhờ cải thiện mối quan hệ với nhau, những điều dưỡng này cuối cùng đã cảm thấy hạnh phúc hơn.
Theo Minh Nhật (VnExpress.net)
- Cuộc đào thoát kỳ diệu của nhóm thợ mỏ mắc kẹt 11 ngày trong hang ngập lũ ở Lào (9 phút trước)
- Cộng đồng mạng dậy sóng trước động thái gây tranh cãi của Miss Universe 1991 (35 phút trước)
- Dự báo thời tiết 1/6: Miền Bắc tăng nhiệt gay gắt trước khi bước vào đợt nắng nóng diện rộng (44 phút trước)
- Ông Trump tuyên bố Iran đồng ý từ bỏ tham vọng vũ khí hạt nhân (58 phút trước)
- Từ công nhân học hết lớp 8 đến chuyên gia nhờ học 13 chứng chỉ trong 9 năm (1 giờ trước)
- Ukraine mở rộng chiến dịch tập kích sâu trong lãnh thổ Nga, nhiều cơ sở năng lượng bị nhắm mục tiêu (1 giờ trước)
- Doraemon áp đảo phòng vé Việt, cán mốc 150 tỷ đồng sau 10 ngày (1 giờ trước)
- Ông Trump và những bước đi nhằm "tự vệ" sau khi rời Nhà Trắng (1 giờ trước)
- Xăng E10 chính thức phủ sóng toàn quốc từ hôm nay, RON95, RON97 rút khỏi thị trường (1 giờ trước)
- PSG lên đỉnh châu Âu: Luis Enrique đã đúng về Mbappe (1 giờ trước)