-
Phó giáo sư cảnh báo nguy cơ từ trào lưu phơi nắng chữa bệnh xương khớp -
Hai nữ sinh Đại học Luật TPHCM đi lạc khi leo núi, được giải cứu cách điểm xuất phát 5km -
3 cây cảnh đẹp từ lá, không cần nở hoa vẫn rực rỡ, mang ý nghĩa tài lộc -
Bitcoin lao dốc xuống 78.000 USD sau cú sốc Binance bị hack 5,3 tỷ USD -
Ăn uống thế nào để hồi phục nhanh sau ngộ độc thực phẩm? -
Sống thấp thỏm trong những căn hộ sai phạm của Tập đoàn Mường Thanh -
Tử vi ngày 30/10: Hai con giáp đón tín hiệu tích cực, tuổi Mùi chớ vội quyết định -
Tử vi cung hoàng đạo thứ Sáu 30/10/2026 với Xử Nữ, Song Ngư, Kim Ngưu -
Chủ tịch UBND tỉnh Thanh Hóa ra chỉ thị xử lý dứt điểm 19.000 trường hợp đất giao trái thẩm quyền: Đẩy nhanh cấp sổ đỏ cho các trường hợp đủ điều kiện -
Chồng khoe thu nhập 50 triệu/tháng nhưng bắt vợ chật vật lo bỉm sữa: Hành động bộc phát trong tiệc sinh nhật lật tẩy sự thật ngỡ ngàng
Kinh tế
13/06/2018 16:22Làm sếp tại công ty của tỷ phú Trịnh Văn Quyết được nhận thù lao bao nhiêu?
Tập đoàn FLC là một doanh nghiệp tư nhân đa ngành dưới sự lãnh đạo của Chủ tịch HĐQT ông Trịnh Văn Quyết. Đây là tập đoàn được đánh giá là một trong những công ty kinh doanh hiệu quả nhất Việt Nam cũng như là thương hiệu mạnh Việt Nam.
Trong năm tài chính 2017, FLC đạt tổng doanh thu hợp nhất là 11.644 tỷ đồng, hoàn thành 89% kế hoạch đặt ra. Lợi nhuận hợp nhất trước thuế là 551 tỷ đồng, đạt 45% kế hoạch. Lợi nhuận hợp nhất sau thuế là 385 tỷ đồng, hoàn thành 39% kế hoạch thực hiện năm 2017.
Trong tài liệu phục vụ cho Đại hội đồng cổ đông, ngoài các số liệu liên quan đến hoạt động kinh doanh, FLC cũng có 1 phần không nhỏ nói về mức thù lao của dàn lãnh đạo cao cấp doanh nghiệp này.
Theo đó, thù lao trong năm 2017 cho Chủ tịch, các Phó Chủ tịch và các thành viên HĐQT là 5 triệu đồng/người/tháng. Đây là mức thù lao đã được Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2017 thông qua.
Ban Tổng Giám đốc hưởng lương, thưởng theo thỏa thuận trong Hợp đồng lao động và không có chế độ thù lao.
Đối với Ban kiểm soát, hiện công ty có 3 thành viên. Thù lao trong năm 2017 cho Trưởng BKS là 5 triệu đồng/người/tháng và Kiểm soát viên là 2 triệu đồng/người/tháng.
Ngoài tiền thù lao được nhận, các thành viên trong Hội đồng quản trị, Ban Giám đốc và Ban kiểm soát đều được hưởng các chế độ đãi ngộ khác như bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ, phụ cấp điện thoại di động, ưu đãi khi sử dụng dịch vụ của Tập đoàn và các công ty thành viên…
Theo Pha Lê (Nhịp Sống Kinh Tế)
- Binance hé lộ manh mối vụ tấn công 6,3 tỷ USD: Laptop kỹ sư có thể là điểm xâm nhập (11:37)
- Được bạn trai đại gia đích thân sửa nhà, Phi Thanh Vân chia sẻ góc khuất tình yêu (11:30)
- Triệu phú suy sụp khi biết bí mật của vợ cũ (11:24)
- Messi sẽ lại chuyển nhượng gây chấn động vào tháng 1/2027? (11:00)
- Cuộc hẹn Tinder biến thành thảm kịch: Bí mật về “hội phù thủy” chuyên dụ dỗ phụ nữ trẻ (58 phút trước)
- BigBang bất ngờ thổ lộ điều tiếc nuối lớn nhất sau 2 đêm bùng nổ tại Mỹ Đình khiến fan Việt đứng ngồi không yên (1 giờ trước)
- Anh em sinh đôi tốt nghiệp Bách khoa, cùng thành giảng viên ĐH Kinh tế Quốc dân (1 giờ trước)
- Phó giáo sư cảnh báo nguy cơ từ trào lưu phơi nắng chữa bệnh xương khớp (1 giờ trước)
- Công bố thứ tự xuất phát 4 thí sinh tại chung kết Đường lên đỉnh Olympia năm thứ 26 (1 giờ trước)
- Lâm Đồng và Thanh Hóa "bắt tay" khôi phục đường bay kết nối hai địa phương (1 giờ trước)