-
Khi nào chính thức cấm xe tải chạy vào làn sát dải phân cách 2 tuyến cao tốc?
-
Tìm thấy thiếu niên mất tích ở Ninh Bình, lộ tin nhắn có nội dung đáng sợ
-
Đà Nẵng: Thanh niên bỗng co giật rồi ngừng tim khi chờ khám bệnh, diễn biến sau đó cực kỳ căng thẳng
-
5 món ăn "thần hộ mệnh" cho lá gan: Giúp bạn trẻ lâu, đẹp da và hết mệt mỏi
-
Sự thật rợn người sau những chuyến áp giải nữ phạm nhân thời xưa
-
Muốn thoát nghèo thì chớ để những thứ này trong nhà bếp
-
Vợ Đoàn Văn Hậu tung ảnh bikini nóng bỏng, khoe vóc dáng "đồng hồ cát" sau 1 năm "giấu nhẹm" vì sinh con
-
Trúng số 8 tỷ đồng, người đàn ông nhận hết tiền mặt, nghe quyết định chia tiền mà bất ngờ
-
Cháy nhà khóa trái cửa ở TPHCM, 3 người thoát nạn qua lối trổ ban công tầng 2
-
Nhanh trí cầu cứu CSGT, tài xế grab thoát hiểm trước vị khách "ngáo đá"
-
Danh sách 15 cầu, 17 tuyến đường TPHCM đề xuất lập vùng hạn chế xe xăng
-
Người phụ nữ ở Hà Nội tử vong sau va chạm với xe đầu kéo đi lùi
-
Xuân Lan bóc trần game show: "Tôi được giao đóng vai ác, chửi người như hát"
-
Cách chạy ChatGPT không cần mạng Internet
-
Một ngày huấn luyện của đội hình máy bay chiến đấu tham gia sự kiện A80
-
Không phải nghèo đói, bi kịch lớn nhất của tuổi già là khi con cái đã qua tuổi 30 vẫn làm hai điều
-
Vụ Suni Hạ Linh hát hội chợ Trung Quốc: Trương Bá Chi - Châu Kiệt Luân cũng chạy show đám cưới, siêu thị, có phải dấu hiệu hết thời?
-
Càn quét YouTube nhờ Sing! Asia và Em Xinh Say Hi, Phương Mỹ Chi kiếm ít nhất 11 tỷ trong 1 năm
-
Mã độc rút trộm tiền nhắm vào người dùng Việt, nên cảnh giác với ứng dụng này
-
Sau sinh, ai là người bế bé đầu tiên? Mẹ đừng chọn qua loa vì lý do không ngờ sau đây
Kinh tế
27/02/2018 09:19Nhân viên ngân hàng thu nhập 10-30 triệu đồng mỗi tháng vẫn nghỉ việc
Nếu so với mặt bằng các ngành nghề khác như IT, tiêu dùng, bán lẻ... mức thu nhập bình quân của nhân viên ngân hàng cao hơn khá nhiều.
Khảo sát của Navigos Group, đơn vị sở hữu trang tìm kiếm việc làm VietnamWorks và công ty tuyển dụng nhân sự Navigos Search về nhân sự ngành ngân hàng, cho thấy có tới 90% số ngân hàng chi trả mức thu nhập cho nhân viên của mình 10-30 triệu đồng/tháng. Nhưng 26% ngân hàng cho rằng mức lương và chế độ đãi ngộ hiện tại của họ chưa thực sự cạnh tranh, và là khó khăn lớn nhất trong việc tuyển nhân sự.
Hầu hết nhân viên ngân hàng chỉ được thưởng 1-3 tháng lương/năm
Chia sẻ về mức thưởng, phần lớn nhân viên tại các ngân hàng được khảo sát cho biết mức thưởng họ nhận được hàng năm tương đương 1-3 tháng lương. Có 18% số người được hỏi nhận mức thưởng 3-5 tháng lương mỗi năm, 7% nhận được mức thưởng 5-7 tháng lương. Chỉ 5% số nhân viên cho biết họ nhận được mức thưởng trên 7 tháng lương mỗi năm.
Trong dịp Tết Nguyên đán vừa qua, lãnh đạo các ngân hàng đều cho biết mức thưởng Tết đã tăng so với trước đó, nhưng không có định ở một mức nào mà phụ thuộc vào hiệu quả công việc. Thậm chí, có ngân hàng còn cho biết mức thưởng cho nhân viên của mình lên tới 7 tháng lương kinh doanh.
Chia sẻ với Zing.vn, ông Nguyễn Thanh Toại, Phó tổng giám đốc ACB, cho biết hầu hết ngân hàng hiện nay đều áp dụng mức thưởng theo từng vị trí và kết quả kinh doanh của đơn vị.
Ông cũng cho biết những năm gần đây các ngân hàng không công bố mức thưởng cụ thể, vì lương, thưởng ngành ngân hàng đã được thay đổi cách nhìn nhận.
“Trước đây, người ta thường khoe thưởng thế này, thế kia nhưng giờ thị trường lao động ngày càng biến động. Việc đưa số liệu lương, thưởng cụ thể không chính xác ra thị trường sẽ gây ra ảnh hưởng cho thị trường”, ông Toại chia sẻ.
Các nhân viên ngân hàng cũng tiết lộ mức tăng lương hàng năm của ngành ngân hàng tương đối cao, với mức trên 10% mỗi năm.
Căng thẳng, áp lực khiến tỷ lệ nghỉ việc cao
Đi kèm với mức thu nhập hàng chục triệu mỗi tháng, tỷ lệ nhân viên ngân hàng nghỉ việc lại rất cao. Hơn một nửa số ngân hàng được hỏi cho biết trung bình mỗi năm có trên 10% số nhân viên của họ nghỉ việc.
Phần lớn nhân viên ngân hàng tham gia kháo sát cũng cho biết họ cảm thấy căng thẳng và áp lực ở các mức độ khác nhau, chỉ 8% hài lòng với công việc hiện tại.
Lý do phổ biến gây ra căng thẳng trong ngành ngân hàng chính là khối lượng công việc nhiều và áp lực chỉ tiêu doanh số cao.
Đáng chú ý, dù chủ yếu số lượng nhân viên tham gia khảo sát đến từ các ngân hàng thương mại cổ phần trong nước, chỉ 16% đến từ chi nhánh ngân hàng nước ngoài hoặc ngân hàng 100% vốn nước ngoài tại Việt Nam, nhưng hơn một nửa số người được hỏi tỏ ý muốn làm việc cho ngân hàng/chi nhánh ngân hàng nước ngoài.
Trong khi đó, chỉ 11% số nhân viên ngân hàng được hỏi mong muốn làm việc tại ngân hàng thương mại quốc doanh, dù nhóm nhà băng này chi trả lương nhân viên khá cao. Theo tính toán, các ngân hàng thương mại cổ phần quốc doanh đang là những nhà băng chi trả thu nhập bình quân cho nhân viên cao nhất. Như hơn 32 triệu đồng/tháng tại Vietcombank; 29,2 triệu đồng/tháng tại BIDV, gần 26 triệu đồng/tháng ở MBBank...
Nguyên nhân các nhân viên ngân hàng muốn làm việc ở chi nhánh/ngân hàng nước ngoài tại Việt Nam vì cho rằng sẽ được đối xử công bằng và môi trường làm việc lành mạnh. Cùng với đó là mong muốn lương cao, có cơ hội thằng tiến và được sử dụng tiếng Anh, làm việc với đồng nghiệp, quản lý người nước ngoài…
Theo Quang Thắng (Tri Thức Trực Tuyến)








- IPhone 17 Air chưa ra mắt đã bị hãng Trung Quốc "học tập" (15:45)
- Sơn Tùng có động thái giữa ồn ào tình ái, visual đích thị là nam chính tiểu thuyết ngôn tình! (15:42)
- Pin thể rắn sẽ là "vũ khí" đánh bại ôtô Trung Quốc? (15:34)
- Khi nào chính thức cấm xe tải chạy vào làn sát dải phân cách 2 tuyến cao tốc? (15:21)
- Marco Asensio: Mải mê yêu đương quên sự nghiệp (15:20)
- Tìm thấy thiếu niên mất tích ở Ninh Bình, lộ tin nhắn có nội dung đáng sợ (15:11)
- 1 thành viên Gia đình Haha trở lại Bản Liền sau 4 tháng xa cách, chị Thông bật khóc ôm chặt không rời (15:07)
- Đà Nẵng: Thanh niên bỗng co giật rồi ngừng tim khi chờ khám bệnh, diễn biến sau đó cực kỳ căng thẳng (46 phút trước)
- Điều gì đáng mong đợi nhất ở iPhone 17 Pro Max? (51 phút trước)
- Làn sóng tẩy chay Tiêu Chiến bất ngờ dâng cao, chỉ vì 1 chiếc áo mà bị cả Hàn Quốc đòi cấm sóng (1 giờ trước)




