Xã hội

Chủ tịch Hà Nội: Chuyển công tác cán bộ không dám làm, né trách nhiệm

Ông Trần Sỹ Thanh, Chủ tịch UBND TP Hà Nội yêu cầu thay thế hoặc điều chuyển sang công việc khác đối với cán bộ, công chức không dám làm, né tránh, đùn đẩy, thiếu trách nhiệm.

Chủ tịch UBND TP Hà Nội Trần Sỹ Thanh vừa ký văn bản chỉ đạo các đơn vị về việc triển khai công điện của Thủ tướng Chính phủ về tăng cường trách nhiệm trong xử lý công việc của các bộ, cơ quan, địa phương.

Theo đó, Chủ tịch Hà Nội yêu cầu các cá nhân, tổ chức, địa phương kiên quyết khắc phục tình trạng đùn đẩy, né tránh trách nhiệm, không dám làm, không dám tham mưu, đề xuất, không dám chịu trách nhiệm.

Ông Trần Sỹ Thanh yêu cầu các đơn vị rút ngắn thời gian xử lý công việc và nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác chỉ đạo, điều hành… 

“Không lạm dụng việc lấy ý kiến các cơ quan Trung ương để né tránh trách nhiệm”, Chủ tịch Hà Nội lưu ý.

Chủ tịch Hà Nội: Chuyển công tác cán bộ không dám làm, né trách nhiệm
Chủ tịch UBND TP Hà Nội Trần Sỹ Thanh (Ảnh: Đình Sơn).

Khi tham mưu, đề xuất UBND TP, Chủ tịch UBND TP giải quyết công việc phải nêu rõ cơ sở pháp lý, kiến nghị rõ phương án giải quyết công việc. Thực hiện đúng quyền hạn được giao, không chuyển công việc thuộc thẩm quyền của mình lên thành phố hoặc cho các cơ quan khác.

Người đứng đầu UBND TP yêu cầu lãnh đạo các sở, ngành, cơ quan được lấy ý kiến có trách nhiệm trả lời bằng văn bản về những nội dung thuộc phạm vi, lĩnh vực quản lý của cơ quan mình và những vấn đề liên quan khác đảm bảo thời hạn quy định. Quá thời hạn mà chưa trả lời được coi là đồng ý và phải chịu trách nhiệm cá nhân trước thành phố, trước pháp luật.

Đối với những vấn đề, nội dung phức tạp, có tính chất liên ngành, còn ý kiến khác nhau, đã phối hợp xử lý nhưng không thống nhất thì thủ trưởng cơ quan được giao chủ trì phải có quan điểm, đề xuất rõ trình lên cấp có thẩm quyền.

Chủ tịch Trần Sỹ Thanh yêu cầu kiên quyết loại bỏ, giảm những việc phải phối hợp liên ngành trên tinh thần cơ quan được giao chủ trì chịu trách nhiệm đến cùng; chủ động phát hiện những khâu yếu, bộ phận yếu, cán bộ yếu để chấn chỉnh, củng cố tăng cường hoặc thay thế kịp thời, nâng cao chất lượng giải quyết công việc.

Sở Nội vụ có trách nhiệm tham mưu UBND TP kịp thời rà soát, thay thế hoặc điều chuyển sang công việc khác đối với cán bộ, công chức năng lực yếu, không dám làm, né tránh, đùn đẩy, thiếu trách nhiệm, để trì trệ và không đáp ứng yêu cầu công việc được cấp có thẩm quyền giao…

Theo Quang Phong (VietNamNet)




https://vietnamnet.vn/chu-tich-ha-noi-chuyen-cong-tac-can-bo-khong-dam-lam-ne-trach-nhiem-2137890.html