Xuất hiện bài đăng tuyển cộng sự lương 200 triệu/tháng: Nghề gì mà hot vậy?

Lương cao không còn là vấn đề xa lạ trên thị trường việc làm hiện nay nếu bạn tự tin mình có đủ kinh nghiệm và năng lực để đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng. Tuy vậy, đứng trước một mức lương cao ngất trời đi kèm với tiêu chí mà người tuyển dụng đưa ra cũng khiến không ít người sửng sốt. 

Mới đây, chị Nguyễn Phạm Khánh Vân, sống tại TP.HCM, một người nổi danh trong lĩnh vực truyền thông đăng tin cần tìm cộng sự.

Cụ thể, chị cần tuyển Marketing Director (Giám đốc tiếp thị) cho một công ty tài chính, với hàng loạt tiêu chí như sau:

"Thành thạo Anh - Việt; trên 10 năm kinh nghiệm, có quan hệ tốt với báo giới và chính quyền, nắm bắt mạng xã hội, có kinh nghiệm dày trong việc xử lý khủng hoảng truyền thông và giỏi về marketing, PR.

Trình độ đại học trở lên kèm yêu cầu: Nhân văn, trung thành và đáng tin cậy.

Đặc biệt, mức lương cho vị trí này là trên dưới 200 triệu đồng/tháng tùy khả năng".

Đọc bản tin tuyển dụng trên, rất nhiều người thể hiện biểu cảm sửng sốt, ngỡ ngàng, ngạc nhiên không chỉ ở mức lương đáng ngưỡng mộ mà ở các tiêu chí tuyển dụng. Nhiều người thừa nhận, dù phát huy hết công lực cũng chỉ đạt 30% yêu cầu trên, ai đạt được 50% đã hết hơi.

Có người kết luận: "Chị tuyển người thế này chỉ có thánh mới làm được!".

Một số ý kiến gợi ý, các yêu cầu trên cần chia việc cho 2 - 3 người cùng làm cộng sự, chia lương. Nhưng chị Khánh Vân cũng thẳng thắn: Mình cần một cái xe xịn chứ không cần 3 cái xe thường!

Nhiều người tỏ ra nghi ngờ bản tin tuyển dụng trên về cả tiêu chí lẫn mức lương. Với số đông, đây có thể là điều không tưởng nhưng thực tế, mức lương hàng trăm triệu đồng với tiêu chí cao trong tuyển dụng không hề hiếm. Không chỉ riêng chị Khánh Vân, mà nhiều doanh nghiệp hiện nay cũng khẳng định: "Lương không giới hạn, miễn kiếm được người".

Theo Minh Anh (Doanh Nghiệp & Tiếp Thị)