Nghiêm cấm DN xuất khẩu lao động đưa lao động đi nước ngoài làm nghề massage tại các nhà hàng, khách sạn hoặc các trung tâm giải trí.

Từ năm 2019, mức lương cơ sở, lương tối thiểu vùng sẽ được tăng lên đáng kể. Theo đó, hàng triệu người sẽ được hưởng lợi từ sự thay đổi quan trọng về tiền lương từ 2019.

Với chính sách điều chỉnh lương hưu mới, lao động nữ không chỉ được bù đắp thiệt thòi khi phải nghỉ hưu sớm hơn nam giới mà còn an tâm hơn về tương lai

Ông Lê Văn An (quận 6, TP HCM) hỏi: "Tôi có tham gia BHXH. Thời gian tới, vợ tôi sinh con. Vậy khi vợ tôi sinh, tôi sẽ được nghỉ trong bao lâu. Trong những ngày nghỉ này, tôi có được hưởng chế độ gì không?".

Nghị định 121/2018 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 49/2013 ngày 14-5-2013 của Chính phủ quy định rõ 5 nguyên tắc để doanh nghiệp xây dựng định mức lao động làm cơ sở trả lương cho người lao động

Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đang lấy ý kiến dự thảo Thông tư sửa đổi, bổ sung một số Điều của Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số Điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc.

Để hạn chế tình trạng lao động bỏ trốn, cứ trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc, Chính phủ Việt Nam tiếp tục thực hiện chính sách ký quỹ đối với lao động Việt Nam đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS, kiên quyết xử lý các trường hợp lao động vi phạm. Các địa phương có tỷ lệ lao động cư trú bất hợp pháp cao sẽ bị tạm dừng tuyển chọn lao động đi Hàn Quốc.

Trước thực trạng người lao động nhận bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần tiếp tục gia tăng, nhất là với nhóm lao động sau độ tuổi 35, các chuyên gia đều khuyến cáo nên cân nhắc kỹ việc xin hưởng BHXH một lần.

Nhiệt độ đo được ngoài đường lúc 11h đến 3h chiều ngày 2/7 là gần 50 độ C. Bất chấp trời nắng gắt ngoài đường nhiệt độ cao, nhiều người lao động do đặc thù công việc vẫn phải chật vật làm việc và di chuyển ngoài trời.

Sau nhiều lần thất hứa, Công ty CP Xây lắp và sản xuất vật liệu xây dựng Hà Khẩu (Quảng Ninh) trả lương cho công nhân bằng gạch không nung với giá đắt gấp nhiều lần giá thị trường.

Nếu bỏ quy định 5% về khoảng cách giữa các bậc lương, có thể khiến người lao động bị doanh nghiệp chèn ép.

Tổng giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam Nguyễn Thị Minh kể vì nhiều việc nên cán bộ ngành phải làm cả thứ 7, chủ nhật, vi phạm luôn luật Bảo hiểm xã hội. Nhiều con em của các lãnh đạo không chịu được áp lực nên đã xin nghỉ.

Tại phiên họp Ủy ban Về các vấn đề xã hội ngày 23-4 thẩm tra các báo cáo của Chính phủ, Bộ trưởng Bộ Lao động, thương binh và xã hội Đào Ngọc Dung trình bày sơ bộ đề án cải cách bảo hiểm xã hội chuẩn bị trình Hội nghị Trung ương 7.

Ông Nguyễn Bích Lâm, Tổng cục trưởng Tổng cục Thống kê, bộ Kế hoạch và Đầu tư, cho biết với tình hình hiện nay thì 10 người Việt Nam làm không bằng 1 người Singapore, 5 người Việt chưa bằng 1 người Malaysia, gần 3 người Việt Nam mới bằng 1 người Thái Lan, thậm chí năng suất lao động của chúng ta còn thấp hơn Lào.

Ngày 30/4 và 1/5 là hai ngày đầu tuần nên công chức, viên chức sẽ được nghỉ liên tục 4 ngày, từ thứ bảy 28/4 đến thứ ba 1/5.

Mức lương hiện tại vẫn khiến nhiều người lao động (NLĐ) sống chật vật, trong khi tới mỗi kỳ tăng lương, các bên đại diện NLĐ và chủ sử dụng lại tranh luận gay gắt về mức tăng.

Sau Tết Nguyên đán 2018, nhiều người đang quan tâm đến lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương 10/3 Âm lịch để có kế hoạch vui chơi phù hợp.

TP.HCM đang là địa phương có mức lương bình quân của người lao động cao nhất cả nước với trên 10 triệu đồng/tháng. Hà Nội xếp thứ 5 trong các tỉnh thành.