Từ 1/7/2024, sẽ cải cách tiền lương cho hàng loạt cán bộ, công chức, viên chức. Tuy nhiên, theo nghị quyết 27, dự kiến tăng lương tiếp từ 2025 cho công chức viên chức.
Thủ tướng yêu cầu cán bộ, công chức, viên chức khẩn trương giải quyết, xử lý công việc ngay từ ngày làm việc đầu tiên; tuyệt đối không đi lễ hội trong giờ hành chính; không sử dụng ngân sách nhà nước, phương tiện, tài sản công trái quy định cho hoạt động lễ hội, vui chơi.
Bộ LĐ-TB&XH vừa có văn bản xin ý kiến các bộ, ngành về phương án nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn trước khi trình Thủ tướng Chính phủ xem xét, quyết định.
Theo số liệu thẩm tra tinh giản biên chế đến ngày 15/10/2018 và số liệu kiểm tra tinh giản biên chế đến 30/6/2022 của Bộ Nội vụ, đến nay, các bộ, ngành, địa phương đã tinh giản 79.024 người (bộ, ngành 5.510 người; địa phương 73.5134 người).
Từ ngày 1/7/ 2023, lương cơ sở của cán bộ, công chức, viên chức tăng lên mức 1,8 triệu đồng/tháng. Với mức lương cơ sở này, tương ứng với các loại công chức A3, A2, A1, A0... sẽ có mức lương như sau:
Bãi bỏ nội dung liên quan đến chế độ chi bồi dưỡng, các khoản chi ngoài lương của cán bộ, công chức, viên chức có nguồn gốc từ ngân sách Nhà nước.
Bộ Nội vụ yêu cầu trang phục của công chức, viên chức, người lao động khi đi làm phải lịch sự.
Chủ tịch UBND tỉnh Hà Tĩnh vừa ban hành kế hoạch thực hiện việc khắc phục sai phạm trong công tác tuyển dụng cán bộ, công chức, viên chức nhiều năm trước.
Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động sẽ không được nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ 2 lần liên tiếp trong cùng ngạch hoặc cùng chức danh.
Nhiều cơ chế đặc thù tại Nghị quyết 54 đã được TP.HCM triển khai, cán bộ được tăng thu nhập, dự án được đẩy nhanh. Tuy nhiên, nhiều chính sách vẫn chưa được hưởng.
Quyết định 1499/QĐ-TTg phê duyệt tổng biên chế công chức năm 2021 không bao gồm biên chế của bộ Công an, bộ Quốc phòng và cán bộ, công chức cấp xã là 249.650 người.
Bộ Nội vụ vừa ban hành Công văn 5081/BNV-CCVC hướng dẫn về tuổi nghỉ hưu cho công chức, viên chức theo Bộ luật Lao động năm 2019.
Chủ tịch UBND TP.HCM Nguyễn Thành Phong vừa đề xuất Bộ Nội vụ xin chuyển 3.742 viên chức sang công chức để đủ người làm việc phục vụ nhân dân.
UBND huyện Kỳ Anh (Hà Tĩnh) vừa ra quyết định cho thôi việc đối với ông Nguyễn Văn Sâm, cán bộ tư pháp xã vì sử dụng bằng THPT không hợp pháp để thi tuyển công chức.
Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật cán bộ, công chức và Luật Viên chức chính thức có hiệu lực kể từ ngày 1/7/2020. Theo đó, sẽ có nhiều chính sách mới tác động trực tiếp đến mọi cán bộ, công chức, viên chức từ năm 2020.
Khi lương cơ sở tăng vào ngày 1/7/2020, không chỉ lương của công chức tăng mạnh mà những khoản phụ cấp được tính theo lương cơ sở của đối tượng này cũng đồng loạt theo.
Trở thành công chức từ lâu vốn được coi là một mục tiêu hấp dẫn lớn đối với người tìm việc ở Trung Quốc, bởi có việc làm trong cơ quan nhà nước vẫn được đánh giá là ổn định và có thu nhập tốt.
Sắp tới, nhiều chính sách mới về cán bộ, công chức có hiệu lực. Một trong số đó là việc bãi bỏ hàng loạt văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến các đối tượng này.
Bộ Nội vụ đang nghiên cứu, đề xuất bổ sung các quy định về văn hóa công vụ, trong đó có việc cấm công chức nịnh bợ cấp trên, vào luật Cán bộ, công chức; luật Viên chức sửa đổi.
Bộ Nội vụ đề xuất sẽ bỏ quy định lãnh đạo tại các doanh nghiệp nhà nước phải là công chức, viên chức. Theo đó, việc bỏ quy định lãnh đạo các đơn vị sự nghiệp công lập là cán bộ, công chức sẽ giúp ngân sách Nhà nước tiết kiệm hàng trăm tỷ đồng mỗi năm, góp phần tiết kiệm thời gian, chi phí vật chất, phòng chống tham ô, tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.